介護スタッフの働きがい向上を見込む実証実験スタート

　今回、連携して取り組むのは以下の3社です。 ・株式会社ZIPCARE
・一般社団法人働き方改革実現ネットワーク広島（略称：働き方ネット広島）
・医療法人社団明和会 　介護見守りシステムの「まもる～の」を提供しているZIPCAREは、福祉・介護機器の研究開発、設計、製造を手掛けています。介護現場のICT化を促進し、介護スタッフの業務負担の軽減や、サービスの質の向上に取り組んでいます。

　また、働き方ネット広島は、「広島発の真の働き方改革の実現」をビジョンに掲げ、活動しています。広島県廿日市市で「サービス付き高齢者向け住宅 さくらす」などを運営している明和会は、地域密着型の法人として、医療・介護・福祉事業を展開しています。 　今回3社の連携では、以下の実証が行われます。 ・サービス付き高齢者向け住宅「さくらす」に「まもる～の」を導入
・得られたデータから業務効率化や、情報共有を実現することで、ICT機器の導入が「働きがい」向上につながるかを実証 　なお、同実証研究における人的資源管理や、働き方改革に関する評価・解釈については、県立広島大学 経営管理研究科 木谷宏教授監修のもと実施されます。 　実証の概要は、以下の通りです。

　取り組みの対象となる介護業界は、DX推進が最も遅れているされる業界です。また、人口減少による「人材不足」にも悩まされています。その救世主となるのが、ICT機器の導入などによるDXだと期待されています。一方、広島県では、「【特設】働きがい向上　取組サポートサイト」などを設け、組織の「働きがい向上の取り組み」を支援しています。 　今回、「介護現場へのICT導入」と「働きがい」との関係を実証する研究は、発表によれば広島初の試みです。今プロジェクトでは、以下のような流れで実証が進められる予定です。 ・働き方改革サポートにより「IT」と「人」の親和性を高める
・働き方改革の本質である「働きがい」につなげる
・介護業界の課題である「業務効率」や、「人手不足」を解決
・それを全国へ発信 　今回の実証では、ICT導入はハード面として、その活用はソフト面（効果的なマネジメントなど）として実施し、それを働きがいにつなげていくことを目指します。