変革に強い人材には、企業の新しい受け皿が不可欠 – 大学ジャーナルオンライン
「+R」となり、3ステージ目を迎えたCOC事業*。コロナ禍が続く今、地域活性･地方創生を取り巻く状況も大きく変わりました。変革に強い人材をどう輩出するかが、今、
人を育て、企業を変え、未来をつくる。
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