ポート株式会社は、同社が展開するキャリアパーク就職エージェントにて、AIとキャリアアドバイザーの知見を融合した「自己PR作成ツール」の無料提供を開始しました。チャット形式で7つの質問に答えるだけで、AIが利用者の経験から強みを抽出し、自動的に自己PR文を生成する仕組みです。
就活生の悩みを解決する新サービス
就職活動において「自分の強みが分からない」「エピソードと結び付けられない」といった悩みは少なくありません。従来はキャリアアドバイザーとの面談で強みを引き出すことが一般的でしたが、全ての学生が十分な支援を受けられるわけではありません。今回のサービスは、誰でも手軽に自己分析を深められる仕組みを提供することを目的としています。
ツールでは、キャリアアドバイザーが監修した7つの質問に回答することで、自分では気づかなかった経験や資質を整理できます。AIは入力内容をもとに「利用者が入力した強み」と「AIが特定した強み」の2種類の自己PR文を生成。キャリアアドバイザーのロジックを取り入れているため、採用担当者に伝わりやすい文章構成になっています。
生成された自己PRはそのままエントリーシートや履歴書に利用可能で、保存・修正も簡単に行えます。ユーザーはAIが作成したたたきを基に、自分の言葉で仕上げることで効率的に“自分らしいPR”を完成させられます。
本サービスはキャリアパークの公式サイトから利用でき、利用には会員登録が必要です。ポートは「誰もが強みを的確にアピールできる就活体験」を目指し、今後もAIと人の知見を組み合わせた支援を拡充していく方針です。
詳しくはポート株式会社まで。
レポート／DXマガジン編集部
